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    學習問題

    壓力會降低學生考試分數(shù)

    分類: 學習問題 心理詞典 編輯 : 心理知識 發(fā)布 : 07-31

    閱讀 :382

        現(xiàn)在正是學生們期末考試的緊張時刻。學家在一項對數(shù)學考試的新研究中發(fā)現(xiàn),緊張的考試壓力有可能使非常優(yōu)秀學生的成績不如一般學生。

        因為倉促完成考試,擔心著要取悅他人,這些學生會喪失他們最有價值的智力優(yōu)勢——短時或工作記憶。當注意力集中在遇到的難題上時,這種能力能夠使數(shù)字和思維維持在一種持續(xù)狀態(tài)。研究發(fā)現(xiàn),工作記憶不強但學習目的明確的學生考試時則很少失敗。

        亞特蘭大喬治亞州技術(shù)研究所系主任蘭德爾·安格爾博士指出,在二月出版的科學雜志上,有一個試驗中增加了一個項目,那就是動態(tài)理解智力成績是怎樣降低以及哪些人會降低,但他并沒有參加這項研究。他說:“在一個層面的研究沒有太大意義,難道好的學生就應(yīng)該做得更好嗎?”“但從其它的研究中,有時我們會看到:你將一些智力以外的負荷施加在已具有一定技巧的人身上,他們的成績就會下降。”

        近年來,學家已重新定義短時記憶。以前認為思維就是在某種程度上維持一個人的各種智力,是根據(jù)大小來記住單個或多個的數(shù)字和字詞。現(xiàn)在認為,思維更像一個精神食糧加工機,當需要集中精力解決所遇到的問題時,它能夠加工處理不同成分。專家說,有很強工作記憶能力的人被認為是具有高智能的人,因為分析能力和創(chuàng)造性思維依賴這種短時集中處理器。

        在一項研究中,俄亥俄州的邁阿密大學的賽恩·貝羅克博士和密歇根州立大學的托馬斯·卡爾博士測試了93名密歇根州立大學的在校大學生的工作記憶容量,將他們分成兩組,高效工作記憶組和低效工作記憶組。學生們在完全不同的條件下進行兩種數(shù)學考試。一種稱為常規(guī)考試,而另一種是學生們被告知他們是一個團隊的成員,這個團隊依靠他們提高分數(shù)來贏得獎金。結(jié)果使人震驚,高效工作記憶組中,高壓組同學得分比低壓下常規(guī)考試的同學得分高出10%,但當壓力相同時,兩組的得分也一樣。貝羅克博士說,“主要的發(fā)現(xiàn)是,考試的環(huán)境可降低效力。”

        究竟在課堂外,或者說至少在課堂內(nèi),一些工作記憶能力強的學生能夠逐步控制壓力的影響而表現(xiàn)非常好。但貝羅克博士還指出,研究顯示,當要求學生們不僅要注意力高度集中還要抵制對失敗的擔心、滴答的鐘聲和自我否定的影響時,就知道這種短時智力機制是多么脆弱。

        研究者提出,缺乏工作記憶的學生受壓力影響不大,因為他們可能依靠不太復(fù)雜的方法去解決難題。這些學生可能更多地使用估算而不是仔細計算,他們可能知道問題出現(xiàn)的各種模式并能使用這些模式去解決問題,他們比其他同學更多地應(yīng)用猜測的方法。    

        從各種各樣的壓力中保護智能最有效的方法之一是競賽和定級,它能使完成任務(wù)所需的問題解決策略更加自動化。安格爾博士說:“一旦一項技巧被訓練到了極致,工作記憶的差異性就變得不那么重要了,你就不會那么脆弱了

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